人才队伍建设是(shi)提升(sheng)托育服务(wu)质(zhi)量的保障。面(mian)对当前托育专业(ye)人才短缺这一瓶颈,长(zhang)沙师(shi)范学院学前教育(yu)学院院(yuan)长张晓辉建议,从(cong)教师(shi)专(zhuan)业(ye)标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提(ti)高(gao)托育服务专(zhuan)业化水(shui)平(ping);从(cong)学(xue)历提(ti)升和专业成长(zhang)考虑,拓宽专业人员(yuan)发展路径,增(zeng)强(qiang)托育(yu)机构(gou)从业(ye)人员(yuan)对(dui)职业的归属感(gan)、荣誉感。
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